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- L’analisi dei curriculum viene effettuata in base alle nostre esigenze di mercato nell’ottica di incrementare il nostro organico con delle opportune figure professionali. L’analisi tiene inoltre conto di particolari indirizzi di studi (economici, matematici, scientifici, etc.) a seconda degli iter professionali interessati.
- I test di ingresso sono essenzialmente test di potenzialità professionale specifica, creati dai nostri esperti ed ottimizzati opportunamente nel corso degli anni con l’obiettivo di definire:
- l’effettiva opportunità e potenzialità del candidato ad intraprendere un iter professionale di tipo informatico
- la scelta dell’iter formativo idoneo alle potenzialità rilevate (problem-solving, tecnologies, …)
- I corsi di formazione da noi erogati, come da iter formativi rilevabili da apposita sezione, sono progettati secondo opportune regole certificate di qualità; sono architettati in moduli, sezioni, unità didattiche con caratteristiche di propedeuticità caratterizzate da test di fine modulo/sezione di tipo selettivo (l’indice di qualità dell’apprendimento non puo’ essere inferiore a “molto buono”).
- Lo stage lavorativo, successivo al buon esito dell’iter formativo, prevede, conformemente alla linea prescelta, un inserimento in un gruppo di lavoro operante in progetti di produzione in sviluppo presso la nostra sede operativa o presso quella di un nostro cliente.
Questa fase di stage è supportata da precise regole regionali e comunitarie a garanzia dello stagista al quale questa azienda eroga normalmente una borsa di studio per rendere questo periodo meno oneroso.
La valutazione positiva della fase di stage sarà di ingresso all’inizio dell’attività lavorativa.
Le lezioni avverranno secondo il seguente programma:
| Mattina |
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09:00 - 13:00 |
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aula |
| Pomeriggio |
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14:00 - 18:00 |
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esercitazione con Tutor |
I corsi verranno offerti di volta in volta a seconda dei tempi e delle esigenze di Acsi Informatica.
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